一是修订完善各项管理制度,推动管理制度化,系统化;二是编制“十三五”发展专项规划,明确发展总思路;三是对标工作稳步开展,取得成效;四是精细化和体质增效工作常抓不懈,落地有声;五是幸福星空体育官网建设践行有力,持续深化“用心去工作,共圆幸福梦”主题实践活动,动员广大员工积极参与,将文化建设内化于心,外化于形;六是强化社会主义核心价值观,构建精神文明建设,开展方式多样、特色明显、教育意义突出的活动,为员工创建一个文明、道德、有涵养的文化氛围。
四、变小高新创新发展发展工作的效率 公司的的2019年制定制度这四项自动化革新項目:LNG一坐式供氧最终項目、小款LNG撬装式夜化保护装置項目、小款精密五金加工然气油烟净化器器項目、小款精密五金加工然气调压阀項目。上一年后,公司的的自动化革新开始44上万元,顺利完成梦想值285上万元的15.47%,这里面研发管理开始38上万元;自动化活动形式总值也慢慢地曾加,已达到店员总值的25.8%。 五、党组织建设操作不间断去一是深入开展“两学一做”学习教育,制定了党支部集中学习计划,配发了相关书籍,组织党员干部结合个人的实际情况和岗位需要制定个人学习计划,阅读摘抄星空体育官网相关的文章,并撰写心得体会,增强四个意识,将党建工作更加具体化、系统化、规范化;二是持续开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育活动,运用重大历史节日纪念活动,不失时机的进行爱国主义和中国特色社会主义教育;三是创新学习形式,运用各类宣传媒体平台加大宣传力度,做好新形势下的宣传报道创新,切实提高新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力,增强针对性和实效性。